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POURQUOI UTILISER QWIID ?

3 bonnes raisons

  • Considération

    Celles et ceux que vous invitez à participer se sentent écoutés.

  • Co-construction

    les participants interagissent, les réflexions individuelle et collective mûrissent et vous prenez les décisions les plus adaptées

  • Progrès

    vous montrez au monde vos valeurs d’ouverture et de collaboration

EN 3 ÉTAPES

C'est très facile !

1

Conception

Vous créez votre Qwiid.
En quelques clics, vous choisissez vos paramètres et posez votre question

2

Partage

Vous partagez ensuite votre Qwiid avec vos collègues, amis, ou le monde entier si vous le souhaitez !

3

Opinions et décision

Chacun donne son opinion d’où il veut, quand il veut.
Les opinions s’échangent et se nourrissent mutuellement.
Vous prenez une décision adaptée, comprise et acceptée par l’équipe !

Rapide
Collaboratif
Agréable et intuitif
Efficace
Dynamique et participatif
Paramétrable
Sécurisé
Responsive
UTILISATIONS

Qwiid vous aide pour

Management

Écoute des collaborateurs, amélioration de service, ...
  • Management participatif
  • Récolte des besoins et souhaits de l’équipe (formations, …)
  • Récolte des éventuels problèmes ou craintes au sein du service (charge de travail, ambiance, ...)
  • Boîte à idées, brainstorming
  • Évaluation du service et des collaborateurs

Évaluations

  • Recrutement de candidats
  • Évaluation de compétences des collaborateurs
  • Évaluations 360°
  • Évaluation de formations et formateurs
  • Évaluation et délibération dans le milieu scolaire
  • Jurys

SMQ/Audit

  • Détermination du scope, des personnes à consulter, …
  • Récolte des problèmes éventuels
  • Recommandations
  • Évaluation de la qualité du service
  • Enquête de conformité
  • Enquête de satisfaction

Ressources humaines et bien être

  • Récolte des besoins généraux des collaborateurs
  • Boîte à idées participative
  • Enquêtes spécifiques : burn-out (qu’est-ce qui est générateur de stress ? quelles pistes de solution ? …), bien-être au travail, …
  • Évaluations et recrutement

Facilitation

  • Brainstorming
  • Crowdsourcing
  • Réunions silencieuses
  • Intelligence collective et co-construction
  • Communication non violente (CNV)
  • Rapportage et archivage

Événementiel

  • Organisation de teambuildings (où, quand, …)
  • Organisation de vacances
  • Choix de sports et autres activités

Sondages

  • Sondage d’opinions, d’appréciations, …

Démocratie participative

  • Consultation citoyenne, référendum
  • Co-construction sur des sujets et projets de société

Décisionnel

  • Organes d’administration, assemblées générales et autres comités
  • Préparation et suivi réunions
  • Secrétariat et procès-verbaux
  • Réunions silencieuses
FONCTIONNALITÉS

C'est vous qui choisissez ...

Utilisez les différents types de question pour contextualiser au mieux votre prise de décision. Que vous souhaitiez créer le débat ou centraliser les informations, tout est possible ! Avec Qwiid l’échange est facile et la décision assurément bonne !

Chacun a son mot à dire

Avec les questions ouvertes, place au débat. Chaque participant⋅e est libre de donner son avis sur la question posée. Les arguments et opinions sont présentées de façon schématique.

  • Idéale pour préparer, accompagner ou remplacer une réunion
  • Permet de faire mûrir la réflexion individuelle et collective
  • Ouvre le champ des possibles

Rapide et efficace

Le sondage est le processus décisionnel le plus connu. On pose une question, les participant⋅e⋅s y répondent et la meilleure option est celle qui a obtenu le plus de votes. Ici, pas de fioriture, on va à l'essentiel ...

  • Adapté aux décisions arbitraires (choix d'une date, d'un lieu, d'une couleur, ...)
  • Choix unique ou multiple
  • Le plus rapide à créer et à utiliser

Les décisions complexes deviennent simples

Utilisée seule ou en groupe, la matrice de décision est l'outil idéal pour identifier rapidement la meilleure proposition dans le cadre d'une prise de décision multicritérielle

  • Convient particulièrement pour les comparaisons
  • Peut être utilisée pour soi ou partagée en groupe
  • Les participant⋅e⋅s évaluent des critères de comparaison

Maintenant, à vous de jouer !

Créez votre premier Qwiid et voyez par vous-même comme c'est simple et intuitif.
Que ce soit pour organiser vos prochaines vacances ou pour préparer une importante réunion professionnelle, il y a 1000 bonnes raisons d'utiliser Qwiid.

Utiliser Qwiid, c'est :

  • Utiliser au mieux l'intelligence collective
  • Limiter les biais cognitifs
  • S'assurer de prendre la décision la plus adaptée
alternative
alternative
L'intelligence collective, c'est la capacité de connecter les intelligences et les savoirs entre les personnes pour résoudre un problème ou atteindre un objectif.
Olivier Zara - Pionnier du management de l’intelligence collective
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L’intelligence collective constitue un facteur important d’efficacité des équipes dans les entreprises. C’est la somme des intelligences individuelles des membres d’une équipe plus leur relation.
Olfa Gréselle Zaïbet - docteure en Sciences de Gestion
alternative
La recherche soutient que les « réunions silencieuses » sont un moyen de mieux tirer parti des idées, des perspectives et des apports des talents organisationnels.
Steven G. Rogelberg et Liana Kreamer